採用記事
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人材紹介サービス活用ガイド – 費用から成功戦略まで
企業の人手不足が深刻化する中、即戦力となる人材を効率的に獲得する手段として、人材紹介サービスの活用は不可欠となっています。 しかし、「人材紹介の手数料はいくら?」「どんな問題点があるのか?」「自社に合った会社の見分け方は?」といった疑問を... -
日本の女性活躍 – 正社員・管理職比率から読み解く企業戦略
労働力人口の減少が喫緊の課題となっている日本において、女性の活躍は企業の持続的成長に不可欠です。しかし、日本の女性の正社員比率や管理職比率は、国際的に見ても依然として低い水準にあります。 「女性の正社員・管理職比率はどうなっているのか?」... -
Indeedを軸に国内制覇へ動くリクルート、海外事業の不振と「両睨み」経営の行方
株式会社リクルートホールディングスが発表した2025年3月期通期決算は、同社の中核である求人関連事業が、国内と海外で大きく異なる様相を呈したことを浮き彫りにした。世界的な景気減速を背景に海外のHRテクノロジー事業は前年比減収となったが、深刻な人... -
日本の外国人労働者 – 市場動向と採用戦略
労働力人口の減少が深刻化する日本において、外国人材の受け入れは避けて通れない重要な課題となっています。 「日本で働く外国人は今、どれくらいいるのか?」「どのような国籍の人が、どんな業種で活躍しているのか?」「採用の際に注意すべき点は?」 ... -
Indeedの決算から読み解く、これからの採用戦略 – 広告主が知るべき3つの変化
求人検索エンジンの巨人、Indeed。多くの企業がその集客力に期待を寄せる一方、近年の採用市場の変化を受け、Indeed自身も大きな転換期を迎えています。本記事では、親会社リクルートホールディングスの最新決算からIndeedの現在地と今後の戦略を読み解き... -
女性採用を成功させる企業の共通点 – 「多様性」という言葉の裏にある、緻密な戦略とは
「女性管理職比率30%」「女性採用率50%」といった目標を掲げる企業が、今急速に増えています。それはESG投資など外部からの要請であると同時に、労働力人口が減少する日本において、企業の持続的成長を支えるための「戦力増強」でもあります。しかし、ただ... -
人材派遣会社の倒産増加 – プロも苦戦するほどの採用難時代の到来
「最近、人材派遣会社の倒産が増えていると聞くけど、なぜだろう?」 「人材採用のプロである派遣会社が、なぜ人手不足で苦しむのか?」 長引く人手不足は、多くの業界・企業に深刻な影響を与えています。その中でも、企業と人材をマッチングさせる役割を... -
Indeed求人広告完全ガイド – パートナー代理店の選び方とおすすめ5社
Indeedは強力な採用ツールですが、その効果を最大限に引き出すには専門知識が不可欠です。「どの代理店に任せれば良いのか?」その疑問に答えるため、本記事ではIndeedの仕組みから、失敗しない代理店の選び方、そして実績のある優良代理店までを徹底的に... -
SBS HD「運転手の3割を外国人に」- 物流の未来を担う外国人ドライバー採用、成功の条件
物流大手SBSホールディングスが「10年以内にトラック運転手の3割を外国人材へ」という大胆な目標を掲げ、大きな注目を集めています。これは、日本の物流業界が直面する深刻な人手不足と、その解決策としての外国人材活用が、もはや待ったなしの経営課題で... -
新卒採用人気企業ランキングの変遷 – 過去10年で何が変わったか
「なぜあの企業は、毎年多くの学生から応募が殺到するのだろう?」 「新卒採用の人気企業ランキングの顔ぶれは、どのように変化しているのか?」 新卒採用市場は、社会情勢や学生の価値観の変化を敏感に反映します。リクナビやマイナビといった主要な新卒...